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gestion de l'entrepriseSynonyme(s)management organisation de l'entreprise |
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Un accompagnement au quotidien des salariées / Xavier Czaja in Doc'domicile, 44 (Novembre-Décembre 2016)
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Titre : Un accompagnement au quotidien des salariées Type de document : texte imprimé Auteurs : Xavier Czaja, Auteur Année : 2016 Article : p. III-IV
in Doc'domicile > 44 (Novembre-Décembre 2016)Descripteurs : gestion de l'entreprise / handicap / insertion professionnelle / métier : secteur social / travail Résumé : Insertion de personnes handicapées dans les sociétés d'aide à domicile. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Accompagner et gérer le changement / Alexandra Marquet in Doc' accompagnement, 18 (Novembre-décembre 2018)
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Titre : Accompagner et gérer le changement Type de document : texte imprimé Auteurs : Alexandra Marquet, Auteur Année : 2018 Article : p. 7-18 Langues : Français (fre)
in Doc' accompagnement > 18 (Novembre-décembre 2018)Descripteurs : évolution / formation des adultes / gestion de l'entreprise / maison de retraite Résumé : De nouveaux résidents, des équipes confrontées au turn-over, des pratiques professionnelles qui évoluent, qui s'ajustent, de nouvelles philosophies autour de l'Humanitude, du care qui émergent mais aussi de nouvelles orientations politiques avec l'inclusion qui devrait monter en puissance au cours des prochaines années. Chaque établissement qui s'est lancé dans une démarche qualité doit soutenir ses équipes de professionnels. C'est ainsi que ces derniers accepteront les changements. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Accueil et intégration entre gestion et adaptation / Teddy Goasquin in Doc' accompagnement, 18 (Novembre-décembre 2018)
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Titre : Accueil et intégration entre gestion et adaptation Type de document : texte imprimé Auteurs : Teddy Goasquin, Auteur Année : 2018 Article : p. 23-24 Langues : Français (fre)
in Doc' accompagnement > 18 (Novembre-décembre 2018)Descripteurs : adaptation / gestion de l'entreprise / maison de retraite Résumé : L'arrivée d'un stagiaire ou d'un nouveau professionnel au sein d'une structure, même pour une courte période, ça se prépare. Accueillir un stagiaire n'est pas plus facile que d'intégrer un nouveau professionnel. Un processus identique d'intégration doit être mis en oeuvre. Cette nouvelle arrivée, comme élément de changement, qu'il s'agisse de changement organisationnel, comportemental ou encore en lien avec la pratique professionnelle, fait apparaître un réel enjeu de gestion et d'adaptation. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Aide-soignante coordinatrice en Ehpad, pour un management de proximité / Anne-Laure Dubois in L'Aide-soignante, 235 (Mars 2022)
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Titre : Aide-soignante coordinatrice en Ehpad, pour un management de proximité Type de document : texte imprimé Auteurs : Anne-Laure Dubois, Auteur ; Audrey Carlin, Auteur Année : 2022 Article : p. 26-27
in L'Aide-soignante > 235 (Mars 2022)Descripteurs : auxiliaire médical / formation professionnelle / gestion de l'entreprise / maison de retraite Résumé : La fonction d'aide-soignante coordinatrice a été imaginée et expérimentée dans un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes en Isère. Formation en management et changement de posture professionnelle au rendez-vous. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]L'asservitivité, clé d'un management respectueux / Stéphanie Disant in Métiers de la petite enfance, 234 (Juin 2016)
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Titre : L'asservitivité, clé d'un management respectueux Type de document : texte imprimé Auteurs : Stéphanie Disant, Auteur Année : 2016 Article : p. 9-10
in Métiers de la petite enfance > 234 (Juin 2016)Descripteurs : crèche / gestion de l'entreprise / perception de soi Résumé : Le management est l'une des missions les plus importantes du responsable de structure petite enfance. Tout se joue, ici, sur son savoir-être et son savoir-faire, pour accompagner chaque personne et conduire l'équipe entière. En ce sens, l'assertivité est une ressource car elle permet de mieux s'affirmer et de développer le respect de soi et des autres. Nature du document : documentaire Niveau : Lycée professionnel [article]Comment assurer la pérennité des services à domicile ? / Nicole Streignart in Doc'domicile, 42 (Mai-Juin-Juillet 2016)
PermalinkConduire une équipe dun établissement daccueil de jeunes enfants : la construction dune équipe (1/3) / Silvana Monello Houssin in Métiers de la petite enfance, 196 (avril 2013)
PermalinkLa démocratie aux portes de l'entreprise / Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines (2007) in Sciences humaines, 187 (11/2007)
PermalinkLe directeur de structures d'accueil face aux réalités de terrain / Pierre Moisset in Métiers de la petite enfance, 229 (Janvier 2016)
PermalinkL'école : une entreprise comme les autres ? / Suzy Vieira / Philo éditions (2012) in Philosophie magazine, 058 (04/2012)
PermalinkLes éducateurs de jeunes enfants, formés pour devenir directeurs de structure ? / Malika Lecler in Métiers de la petite enfance, 255 (Mars 2018)
PermalinkEncyclopédie de l'économie et de la gestion / A. Silem / Hachette (1996)
PermalinkLes enjeux pour la qualité de vie au travail dans la transition numérique ? in Doc'domicile, 48 (Novembre-Décembre 2017-Janvier 2018)
PermalinkL'entreprise / Philippe Hayat / Autrement (2007)
PermalinkL'entretien d'évolution pour les professionnels de structure d'accueil / Séverine Acerbis in Métiers de la petite enfance, 268 (Avril 2019)
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